INFIRMIER(ÈRE)-CHEF D'UNITÉ – 11E NORD / PSYCHIATRIE INTERNE ET EXTERNE (DSI-265) - 3E AFFICHAGE

Description du poste

INFIRMIER(ÈRE)-CHEF D'UNITÉ – 11E NORD / PSYCHIATRIE INTERNE ET EXTERNE (DSI-265) - 3E AFFICHAGE

Important : Concours ouvert aux employés du réseau et au grand public.

SOMMAIRE
Sous l'autorité hiérarchique du cogestionnaire clinico-administratif du regroupement clientèle de Sciences neurologiques, Santé mentale et toxicomanie, le/la titulaire est responsable de la gestion clinico-administrative de l'unité de soins de psychiatrie ainsi que des secteurs ambulatoires qui y sont rattachés. À ce titre, il/elle planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités cliniques sous sa responsabilité. Il/Elle joue un rôle-clé dans la gestion de la performance clinique et est responsable de la qualité des soins, de la gestion des risques et du respect des normes de la profession. Il/Elle voit au bon fonctionnement des équipes et à l'amélioration continue, en collaboration avec les professionnels désignés. Il/Elle assume la responsabilité de la gestion des ressources humaines de ses services et encourage le développement des compétences de ses ressources. Il/Elle effectue le suivi budgétaire de ses services. Il/Elle participe à l'élaboration et à la réalisation des objectifs, des projets et des plans d'action spécifiques à son regroupement. Il/Elle collabore à la formation avec les maisons d'enseignement. Il/Elle participe aux projets de recherche et à l'évaluation des nouvelles technologies.

RÔLE ET MANDATS
• Collabore à l'évaluation et au maintien de la qualité des soins et des services dispensés à la clientèle
• Assure l'accès aux services dans les cibles prévues par le ministère
• S'implique dans différents dossiers cliniques et administratifs
• Travaille en étroite collaboration avec les partenaires du réseau à établir des continuums de services en lien avec les lignes directrices du plan d'action en santé mentale

RESPONSABILITÉS DE GESTION
• Gère environ 47 employés selon l'approche du gestionnaire coach
• Participe à la prévision de ressources budgétaires des services sous sa responsabilité, en assure le suivi, le contrôle et mets en place des mesures de redressements budgétaires, s'il y a lieu

Exigences

• Baccalauréat en sciences infirmières
• Diplôme universitaire de deuxième cycle en gestion est souhaitable
• Expérience de cinq années en psychiatrie
• Expérience de deux années en gestion
• Connaissance du Réseau de la santé et du Plan d'action en santé mentale
• Membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ)

COMPÉTENCES RECHERCHÉES
• Leadership et adaptabilité à un environnement en changement
• Habileté de communication et à gérer les conflits
• Bonne connaissance du français parlé et écrit et de l'anglais parlé
• Excellente connaissance du processus interdisciplinaire


Description de l'organisation

Le Centre hospitalier de l'Université de Montréal est un hôpital innovant au service des patients. Il offre les meilleurs soins, spécialisés et surspécialisés, aux patients et à toute la population québécoise. Grâce à ses expertises uniques et ses innovations, il améliore la santé de la population adulte et vieillissante. Hôpital universitaire affilié à l'Université de Montréal, le CHUM a une vocation de soins, de recherche, d'enseignement, de promotion de la santé ainsi que d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. D'ici quelques mois, les patients et leurs proches vivront une expérience hospitalière renouvelée dans les nouvelles installations du CHUM. Dans une perspective d'offrir un continuum de soins et de services à la communauté, la gouvernance du CHUM est partagée avec celle du CHU Sainte-Justine, centre hospitalier universitaire mère-enfant. chumontreal.qc.ca