COORDONNATEUR MÉDICAL

Description du poste

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal (CIUSSS de l'Ouest-de-l'île-de-Montréal) est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de coordonnateur médical. Notre établissement comprend environ 10 000 équivalents temps complet (ETC) pour un budget de 850M$.

Le coordonnateur médical sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions et professions.

S'ajoutent à cette transformation le devoir de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, de même que des obligations de performance et de transparence. La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens très élevé des responsabilités et d'imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement, en amélioration continue de la qualité, en performance, efficience et efficacité ainsi qu'une grande rigueur budgétaire. L'expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d'améliorer l'accès, la continuité et la fluidité des services.

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sous l'autorité du Directeur adjoint administratif le titulaire du poste :

• veille à la fluidité des patients à l'urgence et sur les unités de soins au quotidien ;
• intervient durant les périodes d'encombrement, en participant activement au processus de décongestion. Il facilite les liens en amont ou en aval de l'urgence ;
• décèle les dysfonctionnements et participe à la recherche et à l'application de solutions ;
• coordonne la gestion des civières à l'urgence en accélérant le processus de consultation et d'accès aux services de l'hôpital ;
• identifie les patients à l'urgence et sur les unités de soins qui pourraient bénéficier d'un congé précoce : poursuite d'une investigation ou d'un traitement en externe par exemple ;
• s'assure que l'évaluation, la prise en charge, les traitements et la prise de décision (congé, admission, transfert) se font dans les meilleurs délais ;
• identifie les obstacles aux congés précoces et en collaboration avec les gestionnaires de lits et les représentants de diverses directions du CIUSSS ;
• assiste les gestionnaires de lits et les coordonnateurs d'activités afin de déterminer le meilleur endroit pour le patient ;
• gère les conflits entre les médecins de divers services (pouvoir décisionnel délégué par la DSP).
• participe à la réunion quotidienne de gestion de lits ;
• peut participer si jugé opportun aux réunions interdisciplinaires sur les unités de soins ;
• participe aux réunions du comité central de fluidité ;
• travaille en étroite collaboration avec les gestionnaires de séjour et les coordonnateurs d'activités ;
• veille à l'application du protocole de surcapacité le cas échéant ;
• suit les indicateurs de performance afin d'identifier les zones à investir au quotidien et à plus long terme.

Exigences

• Membre en règle du Collège des médecins;
• Diplôme universitaire de deuxième cycle, un atout ;
• Cinq années d'expérience en milieu hospitalier ;
• Compréhension fonctionnelle du français et de l'anglais.
• Etre disponible sur appel jusqu'à 20h00
• Horaire de travail débute à 7h30

Rémunération : 1000$ par jour et bonis à la performance

Port d'attache : CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île de Montréal (Hôpital du Lakeshore)

Entrée en fonction : Dans les meilleurs délais.


CONCOURS GRAND PUBLIC

Ouvert à la fois au réseau et à l'extérieur du réseau.


IMPORTANT - SVP LIRE ATTENTIVEMENT LA PROCÉDURE OBLIGATOIRE À SUIVRE :

Les personnes intéressées doivent soumettre leurs cv et lettre d'intention en cliquant à la fin de la description de l'emploi, sur la boîte POSTULER et une fois sur le descriptif de l'emploi, cliquez au bas de cette page sur le lien POSTULER EN LIGNE. Vous serez alors dirigé sur un site externe, CVManager où vous devrez compléter votre profil « express ».

Nous contacterons seulement les personnes convoquées à une entrevue.
Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi.

Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 23 février 2018, 16 h.



Description de l'organisation

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal est issu du regroupement des centres de santé et de services sociaux (CSSS) de l'Ouest-de-l'Île et de Dorval-Lachine-LaSalle, du Centre hospitalier de St. Mary, de l'Institut universitaire en santé mentale Douglas, du Centre de réadaptation de l'Ouest de Montréal, du Centre de soins prolongés Grace Dart, des Centres de la jeunesse et de la famille Batshaw et de l'Hôpital Sainte-Anne.