Assistant(e) technique senior en pharmacie - Milieu hospitalier-2100000347

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Numéro du poste :
J0921-0802
Titre d'emploi du poste :
Assistant(e) technique senior en pharmacie - Milieu hospitalier-2100000347
Lieu de travail :
Hôpital Maisonneuve-Rosemont, 5415, boulevard de l'Assomption, QC, H1T2M4, CA
Catégorie d'emploi :
Pharmacie
Niveau de responsabilité :
Employé
Statut de l'employé :
Liste de Rappel
Niveau de scolarité :
DEP
Salaire :
20.76 $ - 23.22 $ Horaire
Quart :
Variable
Nombre de postes :
7
Villes et Arrondissements :
Montréal

Description de l’établissement

Le CIUSSS de l'Est-de l'Île-de-Montréal regroupe l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l'Hôpital Santa Cabrini, l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal, le CHSLD Polonais Marie-Curie-Sklodowska et les CSSS suivants: Lucille-Teasdale, Saint Léonard et Saint-Michel et de la Pointe-de l'Île. Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal exploite les missions suivantes: centre hospitalier de soins généraux et spécialisés, centre hospitalier de soins psychiatriques (mission régionale), centre de santé et de services sociaux et centre d'hébergement de soins de longue durée.

Site web de l’établissement : http://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca/

Description du poste

Rôle et responsabilités

La ou le titulaire du poste a pour fonction d'assister le pharmacien:

- Préparer des médicaments par voie orale, topique ou parentérale selon les techniques aseptiques et les protocoles établis,
- Répondre aux demandes des unités de soins,
- Effectuer la saisie des ordonnances et utiliser les technologies de façon à seconder le pharmacien dans la continuité des services pharmaceutiques,
- Assurer de la distribution sécuritaire des médicaments,
- Participer l'application de la délégation contenant-contenu et à certaines tâches ou projets.

Exigences requises

- Détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en assistance technique en pharmacie d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport,
- Expérience en pharmacie d'hôpital (atout),
- Être disponible sur deux quarts de travail ainsi qu'une fin de semaine sur deux.
- Être adéquatement vaccinés contre la COVID-19, à moins de contre-indication à cet effet

Compétences requises:

- Bonne habileté de communication et d'écoute,
- Rigueur et jugement,
- Minutie,
- Autonomie,
- Orientation vers les partenaires,
- Orientation vers l'amélioration continue,
- Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation,
- Bonne communication.

Remarque:

Test à réussir dans le cadre du processus de sélection.

Besoins à combler pour la liste de rappel et possibilité de remplacements en milieu hospitalier.

Information additionnelle

Pour postuler

Les personnes testées doivent soumettre leur candidature en ligne, en cliquant sur «Postuler».

Tu souhaites en savoir plus? Tu as des questions? Communique avec Mme Melanie Iacono au 514 251-7000, poste 49766.

À titre d'avis et de consentement, que dans l'éventualité que les autorités de la santé publique ou que le gouvernement ou que le ministre responsable ou que toute personne pouvant rendre une telle ordonnance soit, d'ordonner la vaccination obligatoire pour occuper le type de poste que vous avez postulé, vous reconnaissez et consentez qu'il vous appartiendra alors d'en établir la preuve, sur simple demande, au plus tard, dans les quarante-huit (48) heures suivantes, à défaut de quoi, l'employeur se réserve le droit de suspendre le processus de recrutement étant attendu, que votre preuve de vaccination, dans les délais prescrits, constitue une condition sine qua none à l'offre d'emploi.
Nous ne communiquons avec les personnes avantageuses pour une entrevue ou une évaluation des connaissances.

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire partie de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traitons cette information avec confidentialité.

Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.