Description du poste
Poste à temps complet de nuit à combler
Vous êtes passionné(e) par la cardiologie et souhaitez jouer un rôle clé dans la prise en charge des patients ? Ce poste est pour vous !
Rejoignez notre équipe dynamique et engagée au sein du département de cardiologie de l'hôpital Jean-Talon !
En tant qu'infirmier(ère) ou CEPI, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge des patients présentant des pathologies cardiaques variées. Vous serez en première ligne pour offrir des soins de qualité tout en travaillant aux côtés d'une équipe interdisciplinaire motivée.
En tant qu'infirmière en cardiologie, vous assurerez la prise en charge des patients cardiaques, en prodiguant les soins nécessaires, surveillant leur état de santé et réagissant rapidement en cas d'urgence.
Vous collaborerez avec l'équipe médicale pour établir des plans de soins personnalisés et participerez à l'éducation des patients sur la gestion de leur pathologie.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur un département qui peut accueillir jusqu'à 30 patients, ayant besoin de soins, de surveillances cardiaques, notamment des patients sous télémétrie, et prendrez en charge des patients atteints d'AVC, d'infarctus, d'insuffisance cardiaque, et toutes autres pathologies.
Vous serez appelés à collaborer avec les médecins et l'équipe soignante. Vous allez jouer un rôle clé de soutien des patients et de leurs familles.
Nous cherchons un candidat rigoureux, avec une bonne capacité d'analyse des situations complexes, une bonne gestion du stress et des urgences ainsi qu'un bon esprit d'équipe.
Notre programme de formation est conçu afin de vous accompagner dans le développement de vos connaissances en cardiologie, que vous soyez débutants ou déjà dans la profession depuis plusieurs années.
Rejoignez une équipe où votre expertise et votre bien-être au travail sont une priorité.
Si vous êtes motivé(e) à contribuer à l'amélioration de la prise en charge des patients cardiaques, n'hésitez plus et postulez !
Une rémunération de 26.26 pour les CEPIS
Une rémunération de 28.86 à 46.27 pour les infirmiers(ères) techniciens(nes)
Une rémunération de 30.27 à 53.64 pour les infirmiers(ères) Bacheliers(ères)
Détenir un DEC en technique de soins infirmiers
Être membre en règle de l'OIIQ
Pour les CEPI vous devez avoir votre attestation de AECEPI émis par l'OIIQ
